Primeira análise gratuita

Seus direitos trabalhistas merecem ser defendidos.

Mais de 15 anos ao lado de trabalhadores que precisaram lutar pelo que é justo. Atendimento pessoal, transparente e sem burocracia — desde a primeira conversa.

15+ Anos de atuação
3 Especialidades
100% Atenção pessoal
Aperto de mão profissional em reunião de negócios

Perdeu o emprego e não sabe se recebeu tudo que tinha direito?

Rescisões erradas, verbas não pagas, benefícios negados indevidamente. Esses problemas são mais comuns do que parecem — e têm solução.

  • Demissão sem receber todas as verbas rescisórias
  • Horas extras e adicional noturno ignorados pelo empregador
  • INSS negado ou benefício abaixo do que você merece
  • Acidente de trabalho sem o amparo que a lei garante
  • Assédio moral e ambiente de trabalho adoecedor
Verificar meus direitos

Advocacia séria, com rosto e responsabilidade.

Na Marques & Associados, cada cliente é atendido diretamente pelo advogado responsável. Sem intermediários, sem promessas vazias — só trabalho honesto para garantir o que é seu por direito.

15+ Anos defendendo trabalhadores em São Paulo
OAB Regularidade e ética em todos os processos
Pessoal Atendimento direto com o advogado do caso
Gratuito Primeira análise sem custo ou compromisso
Marcar conversa gratuita
Advogado em atendimento presencial com cliente

Especialidades que protegem você

Atuamos nas áreas onde o trabalhador mais precisa de apoio jurídico qualificado.

Direito Trabalhista

Defesa dos seus direitos em ações de demissão, horas extras, adicional de insalubridade, assédio e tudo mais que envolve a relação entre trabalhador e empregador.

Direito Previdenciário

Revisão e concessão de benefícios do INSS, aposentadorias, auxílio-doença, BPC e pensão por morte. Seu benefício pode ser maior do que está recebendo.

Rescisões Contratuais

Verificação e contestação de rescisões irregulares: verbas não pagas, FGTS retido indevidamente, aviso prévio e cálculo correto de todas as verbas devidas.

Acidente de Trabalho

Suporte jurídico completo para vítimas de acidentes e doenças ocupacionais: indenização, estabilidade no emprego e benefícios previdenciários correspondentes.

Análise Gratuita

Primeira conversa sem custo. Avaliamos o seu caso, explicamos os direitos envolvidos e indicamos o melhor caminho — sem compromisso de contratação.

Atendimento Presencial e Online

Na Av. Paulista ou onde for mais cômodo para você: por WhatsApp ou videoconferência, com a mesma atenção e qualidade do atendimento pessoal.

A confiança dos nossos clientes

"Fui demitida depois de anos de serviço e não sabia se tinha recebido tudo. O escritório identificou verbas que eu nem sabia que existiam. Atendimento incrível, muito claro e humano."
C. Rodrigues Cliente — Direito Trabalhista
"O INSS tinha negado meu auxílio-doença duas vezes. Com o apoio do escritório, consegui o benefício e ainda uma revisão no valor. Profissionalismo e atenção do início ao fim."
M. Santos Cliente — Direito Previdenciário
"O que mais me surpreendeu foi o advogado me ligar pessoalmente para explicar cada etapa. Senti que meu caso era realmente importante para eles. Recomendo sem hesitar."
R. Almeida Cliente — Rescisão Contratual

Análise gratuita do seu caso — fale agora.

Você conta o que aconteceu, nós analisamos e explicamos seus direitos. Sem pressão, sem compromisso. Se houver algo a fazer, traçamos o caminho juntos.

Antes de ligar, leia isso

Respondemos as perguntas mais comuns de quem está considerando nos contatar.

Sim. Na Marques & Associados, a primeira análise do seu caso é totalmente gratuita e sem compromisso. Você nos conta a situação e nós avaliamos se há direito a ser reivindicado — sem custo algum.
Não necessariamente. Atendemos presencialmente na Av. Paulista, 1000, mas também por WhatsApp e videoconferência — com o mesmo cuidado e atenção que você merece.
Os honorários variam conforme o tipo e a complexidade do caso. Em muitas ações trabalhistas trabalhamos com honorários de êxito — um percentual sobre o valor que você receber —, sem custo inicial.
Demissões sem justa causa, horas extras não pagas, assédio moral, revisão de benefícios do INSS, aposentadoria por tempo de contribuição ou invalidez, e acidentes de trabalho são os mais comuns.
Sim. O prazo geral é de 2 anos após a rescisão do contrato de trabalho para acionar a Justiça do Trabalho — e de 5 anos para cobrar verbas do período trabalhado. Não espere: entre em contato agora para avaliação.
Sim. A negativa do INSS não é o fim da linha. Podemos recorrer administrativamente ou judicialmente para garantir o benefício correto — seja auxílio-doença, aposentadoria, BPC ou pensão por morte.

Pronto para defender seus direitos?

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